SLOSH – en longitudinell arbetsmiljöundersökning

Studien påbörjades under 2006 av Stressforskningsinstitutet på Stockholms universitet och syftar till att studera komplexa samband mellan arbetsorganisation, arbetsmiljö, arbetsmarknadsdeltagande och hälsa. SLOSH bygger på 2003, 2005 och delvis 2007 års arbetsmiljöundersökningar (AMU).

I mars 2006 gjordes en första uppföljning av de 9 200 personer som hade besvarat AMU 2003 genom att frågeformulär skickades ut per post. Under 2008 genomfördes den andra uppföljningen, då även de som hade besvarat 2005 års AMU inbjöds att medverka. Kärnan i SLOSH består därför av totalt 18 915 personer. Under 2010 genomfördes en tredje uppföljning där även 2 553 deltagare från AMU 2007 bosatta i Stockholms eller Västra Götalands län inbjöds att delta. Fortsatta uppföljningar är planerade till vartannat år.
 

Frågeformuläret

Frågeformuläret finns i två versioner, en för arbetande och en för de som inte förvärvsarbetar eller arbetar högst 30 procent. Formuläret för arbetande är delat i tre delar. Den första delen innehåller frågor från AMU men också nya frågor som handlar om förändringar i arbetslivet, krav och kontroll, ansträngning och belöning, organisatorisk rättvisa, ledarskap med mera. Andra delen handlar om hälsa och välmående och den tredje delen belyser den allmänna livssituationen. Också formuläret för de som inte förvärvsarbetar är delat i tre delar, där andra och tredje delen är närmast identiska med enkäten för arbetande. Första delen behandlar frågor om försörjning, anledningen till varför man inte arbetar samt positiva och negativa aspekter av att inte förvärvsarbeta.

Svaren från enkäterna kopplas till registerdata om anställning, sjukskrivning, slutenvård med mera. Före leverans från Statistiska centralbyrån avidentifieras alla data.

I jämförelse med vanliga enkätstudier gör SLOSH det möjligt att studera hur arbetslivet påverkar hälsa och välbefinnande över en längre tidsperiod.